С 1.09.2021 г. и до сентября 2027 г. будет действовать новый, утвержденный Приказом Минтруда № 274н от 22.04.2021, Профессиональный стандарт для специалистов сферы охраны труда. Предыдущий Профстандарт, утвержденный Приказом Минтруда № 524н от 04.08.2014, утрачивает силу.
В новом документе пересмотрены трудовые функции, требуемые знания и умения, уровень образования, стаж, особые условия допуска к работе, в частности:
В новом документе пересмотрены трудовые функции, требуемые знания и умения, уровень образования, стаж, особые условия допуска к работе, в частности:
- добавлена кодировка деятельности (1212 — Управление трудовыми ресурсами) по одноименному классификатору;
- возросло число общих трудовых функций за счет добавления экспертизы эффективности мероприятий, обеспечивающих работу системы управления ОТ;
- расширен перечень наименований должностей; помимо специалиста по ОТ, в этой области появились младший и главный специалисты;
- изменились требования по образованию (надо иметь один из трех вариантов) - высшее образование - бакалавриат по профилю, непрофильное высшее образование с прохождением программы профпереподготовки, среднее профобразование с получением дополнительного профессионального образования в области ОТ;
- повысились требования к опыту.
До настоящего времени специалистам со средним профессиональным образованием достаточно было наличие трехлетней практики работы. Обновленные правила предъявляют к ним требования по четырехлетнему стажу работы. Всем остальным специалистам надо иметь опыт соответствующей деятельности не менее трех лет; изменились условия допуска к работе специалистов по охране труда. Ранее допуск был возможен при наличии на предприятии опасных производственных объектов. С сентября 2021 г. такой специалист не будет допущен к работе без прохождения обязательного обучения. Также предусмотрена проверка знаний, подтверждение/повышение квалификации не реже 1 раза в 3 года;
Устанавливаются новые требования по образованию к руководителю службы, отдела охраны труда - оно должно быть высшим, а если диплом не соответствует профилю, необходимо прохождение курсов профессиональной переподготовки. Кроме того, пополнен перечень необходимых навыков по каждой трудовой функции — умение работать с программным обеспечением локальных и внешних сетей, инструментами дистанционной работы (вебинарами и видеоконференциями), вести электронный документооборот и пр.
Устанавливаются новые требования по образованию к руководителю службы, отдела охраны труда - оно должно быть высшим, а если диплом не соответствует профилю, необходимо прохождение курсов профессиональной переподготовки. Кроме того, пополнен перечень необходимых навыков по каждой трудовой функции — умение работать с программным обеспечением локальных и внешних сетей, инструментами дистанционной работы (вебинарами и видеоконференциями), вести электронный документооборот и пр.
Хотите узнать стоимость? Заполните форму и мы перезвоним вам
Почему выбирают именно нас
Комплекс услуг
Полный пакет услуг по ОТ, экологии, пожарной безопасности и промышленной безопасности
Собственные учебные центры
Учебные центры на Юге страны. Обучение более чем по 180 направлениям
Страхование ответственности
Наша компания застрахована на 10 миллионов рублей, полисом гражданской ответственности изготовителей и продавцов товаров и услуг!
У нас 7 аккредитованных лабораторий
Мы аккредитованы в разных системах, в том числе и в Росаккредитации! А это еще более широкие возможности по спектру услуг, их качеству и количеству
Мы везде
Наличие 29 филиалов нашего холдинга по всей территории РФ, от Дальнего Востока до Крыма
Инженерный состав профессионалов
В нашей компании работает более 200 дипломированных инженеров
Современная приборная база
Более 700 современных приборов от простых по физике, до сложных по химии, радиации и т.д.
Лицензия МЧС
Опыт работы на критически пожароопасных объектах
О нас в цифрах
536070+
128363+
800+
200+
700+
29
12
3
